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EN BREF
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EpiCURA a récemment fait le point sur sa démarche éco-responsable, révélant une réduction de 294 tonnes de CO₂ en 2024 par rapport à l’année précédente. Bien que ce résultat soit encourageant, le groupe hospitalier reconnaît la nécessité d’un plan de transition carbone plus ambitieux. Ce plan, articulé autour de dix fiches d’action, vise à diminuer davantage son empreinte carbone à travers des initiatives telles que l’optimisation de l’énergie des bâtiments et la promotion de la mobilité douce.
Avec l’obtention du label Engagé RSE d’AFNOR Certification, EpiCURA démontre son engagement dans une gestion responsable et soutient les efforts de transition écologique du secteur hospitalier. Le dirigeant de l’hôpital a souligné l’importance de ces initiatives, non seulement pour réduire l’impact environnemental, mais aussi pour garantir la qualité des soins offerts.
Dans un monde où la protection de l’environnement est primordiale, EpiCURA prend les devants en adoptant des pratiques éco-responsables. Le dernier rapport de durabilité de l’hôpital met en avant des réalisations concrètes et une volonté d’aller plus loin. Avec une baisse de 294 tonnes de CO₂ en 2024 par rapport à l’année précédente, EpiCURA démontre son engagement envers la transition écologique. Cet article examine cette démarche et les prochaines étapes ambitieuses qui s’annoncent pour l’établissement de santé.
Un engagement éco-responsable ancré dans l’identité d’EpiCURA
EpiCURA, acteur majeur du secteur hospitalier en Belgique, a toujours eu à cœur de concilier la qualité des soins avec des pratiques durables. La santé des patients ne se limite pas à leur bien-être immédiat ; elle englobe également la santé de notre planète. En intégrant des stratégies éco-responsables au sein de son fonctionnement, l’hôpital se positionne comme un modèle à suivre pour d’autres institutions.
Le bilan carbone 2024 : un éclairage sur nos émissions
Le bilan carbone d’EpiCURA pour l’année 2024 révèle un chiffre marquant : une réduction de 294 tonnes de CO₂ par rapport à 2023. Bien que ce chiffre soit positif, il est essentiel de le remettre en perspective. Avec un total d’émanation de 38 820 tonnes par an, l’hôpital doit encore remédier à une empreinte carbonique qui correspond aux émissions d’une commune de 4 200 habitants.
Analyse des postes de carbone : où agir ?
Pour mieux comprendre l’empreinte de l’hôpital, il est important d’examiner les postes qui influent le plus sur le bilan carbone. Révélateur de sa démarche d’éco-responsabilité, EpiCURA identifie trois postes majeurs qui représentent plus de 90 % de ses émissions : les achats de biens et services (51 %), les déplacements des patients, visiteurs et membres du personnel (27 %), ainsi que l’énergie des bâtiments (15 %). Cette analyse est cruciale pour cibler les actions à entreprendre pour réduire cette empreinte.
Des initiatives concrètes et un plan à long terme
Pour adresser les défis identifiés dans son bilan carbone, EpiCURA a pris plusieurs initiatives significatives. Ces projets s’inscrivent dans un plan de transition carbone élaboré en dix fiches d’action, structuré autour de mesures concrètes visant à réduire les émissions tout en préservant la qualité des soins.
Investissements en infrastructures : un changement nécessaire
EpiCURA a déjà investi dans des améliorations considérables de ses infrastructures. Parmi ces projets, on retrouve le remplacement de chaudières obsolètes, l’isolation des toitures, et l’optimisation de la géothermie. Ces actions permettent d’inscrire l’hôpital dans une démarche d’économie d’énergie, allant de pair avec le développement durable.
Promotion de la mobilité douce et des téléconsultations
Un autre axe stratégique d’EpiCURA est de favoriser des pratiques de mobilité durable. L’établissement encourage les déplacements doux, comme le vélo, en mettant à disposition des abris sécurisés. De plus, l’hôpital s’efforce de réduire les déplacements physiques grâce à la promotion des téléconsultations et des visioconférences, ce qui a déjà permis de réduire de 13 % le nombre de trajets effectués.
Reconnaissance et labellisation : un gage de qualité
En avril 2024, EpiCURA a reçu le label Engagé RSE décerné par AFNOR Certification, un signe de reconnaissance de ses efforts en matière de responsabilité sociétale. Ce label, reconnu internationalement via Responsibility Europe, atteste de l’engagement de l’hôpital à intégrer des pratiques durables au cœur de son fonctionnement, contribuant ainsi à la transition écologique du secteur hospitalier.
Une démarche saluée au-delà de nos frontières
L’importance de cette labellisation ne réside pas uniquement dans la reconnaissance, mais aussi dans l’inspiration qu’elle peut susciter pour d’autres établissements. EpiCURA devient ainsi un modèle à suivre pour d’autres hôpitaux désireux d’initier leur propre transition durable. C’est un pas vers un avenir où établissements de santé et écoresponsabilité vont de pair.
La philosophie d’EpiCURA : un avenir durable pour la santé
François Burhin, directeur général d’EpiCURA, résume bien cette approche en affirmant : « Nos bilans carbones nous permettent désormais de savoir où se situe notre plus grand impact et nous avons un plan pour agir. » La vision d’EpiCURA repose sur la responsabilité d’opter pour une réduction durable de son empreinte écologique tout en maintenant la qualité des soins, afin de préserver à la fois la santé des patients et celle de la planète.
Les défis à relever : comment transformer en profondeur ?
Cependant, la question demeure : comment l’hôpital, acteur majeur du système de santé, parviendra-t-il à transformer en profondeur son fonctionnement tout en restant fidèle à sa mission première, qui est de soigner les patients ? La transition vers un modèle opérationnel plus durable paraît ardue, mais c’est un défi essentiel pour EpiCURA et pour l’ensemble du secteur de la santé.
Éviter les compromis sur la qualité des soins
La réussite de cette transition nécessitera un équilibre délicat entre l’optimisation des ressources et la préservation de la qualité des soins. Cela impliquera de repenser certaines pratiques médicales à fort impact environnemental et de rester innovant sur le plan technologique, tout en veillant à ce que les soins prodigués aux patients ne soient pas compromis.
Un avenir prometteur : vers une éducation et une sensibilisation accrues
Au-delà des actions internes, EpiCURA compte également sur l’éducation et la sensibilisation des patients et du personnel pour créer une culture écoresponsable partagée. En développant des initiatives éducatives, l’hôpital pourra, non seulement informer, mais aussi impliquer davantage ses acteurs dans cette transition.
Conclusion : un modèle inspirant à suivre
EpiCURA représente un exemple inspirant d’une institution qui s’engage non seulement pour la qualité des soins, mais aussi pour la préservation de l’environnement. Grâce à des actions concrètes et à un plan de transition carbone ambitieux, l’hôpital montre qu’il est possible de concilier ces deux objectifs. Les défis resteront nombreux, mais l’engagement d’EpiCURA en faveur de la durabilité fait des pas significatifs pour un futur où la santé et la planète peuvent coexister harmonieusement.
EpiCURA et son engagement pour la transition écologique
EpiCURA, le groupe hospitalier qui opère sur plusieurs sites dans la région, vient de conclure une étape significative dans sa démarche éco-responsable avec la publication de son tout premier rapport de durabilité. Ce bilan présente une baisse de 294 tonnes de CO₂ par rapport à l’année précédente, un résultat qui, bien qu’encourageant, doit être mis en perspective au regard des émissions totales de l’hôpital, s’élevant à 38 820 tonnes par an.
Les principaux postes contribuant à cette empreinte carbone ont été identifiés. Trois domaines majeurs représentent plus de 90 % du bilan, à savoir : les achats de biens et services (51 %), les déplacements des patients, visiteurs et membres du personnel (27 %) et la consommation d’énergie des bâtiments (15 %). Ce diagnostic a permis à EpiCURA d’établir un plan de transition carbone clairement défini, avec des actions concrètes menées pour réduire son impact environnemental.
Pour atteindre ses objectifs de réduction d’émissions de CO₂, EpiCURA a d’ores et déjà entrepris des initiatives telles que le remplacement de chaudières, l’isolation des toitures, l’optimisation de la géothermie et l’adoption de systèmes d’éclairage LED. Grâce à ces efforts, l’établissement a réussi à diminuer de 13 % le nombre de trajets effectués, incitant ainsi à une mobilité douce.
La démarche éco-responsable d’EpiCURA a été également récompensée par l’obtention du label Engagé RSE d’AFNOR Certification en 2024, attestant de l’engagement de l’hôpital à promouvoir des pratiques durables et à contribuer à la transition écologique du secteur hospitalier.
François Burhin, le directeur général d’EpiCURA, a clairement exprimé la volonté de l’hôpital en déclarant que les bilans carbones permettent de cibler les actions à mener : « Notre responsabilité est claire : réduire durablement l’empreinte carbone de l’hôpital tout en garantissant la qualité des soins. » Cette obligation d’agir est essentielle, mais également délicate, étant donné la nature énergivore des activités hospitalières.
Ainsi, EpiCURA se fixe un cap ambitieux pour l’avenir, élaborant un plan de transition carbone structuré en dix fiches d’action qui s’articulent autour de plusieurs axes : réduction de l’impact énergétique des bâtiments, développement de partenariats pour des achats durables, et optimisation des pratiques médicales ayant un fort impact écologique, tout en intégrant des solutions innovantes.
